AGB / Datenschutz

SwissCareer

Allgemeine Geschäftsbedingungen

 

Einführung
Mit der Nutzung von www.swissccareer.de stimmen Sie den nachfolgenden, allgemeinen Geschäftsbedingungen zu. Diese treten per 01.09.2013 in Kraft.

Vertrag / Geschäftsbeziehung
Der User, welcher sich auf www.swissccareer.de registriert und die damit verbundenen Dienstleistungen nutzt, geht automatisch einen rechtsverbindlichen Vertrag mit dem Betreiber von www.swissccareer.de, Winterberg Recruiting, CH-8037 Zürich, ein. Die jeweiligen Vertragsbestimmungen finden sich nachfolgend.

Haftung
Anzeigen sowie Antworten auf Anzeigen auf der Plattform www.swissccareer.de stammen von Benutzern/Usern. Die Winterberg Recruiting übernehmen keine Garantie für die Richtigkeit der Anzeigen oder der Nutzerkommunikation, für die Qualität, Sicherheit oder Rechtmässigkeit des angebotenen Materials sowie für die Identität der Nutzer. Ein durchgehender und sicherer Zugang zu www.swissccareer.de kann nicht garantiert werden.

Die Winterberg Recruiting haftet nur für Vorsatz und grobe Fahrlässigkeit, aber nicht für leichtes Verschulden. Die Winterberg Recruiting haftet nicht für die, durch Hilfspersonen in Ausübung ihrer Verrichtungen, verursachten Schäden.

Personenbezogene Daten 
Durch die Nutzung von www.swissccareer.de stimmen Sie der Erhebung, Verarbeitung und Nutzung Ihrer personenbezogenen Daten durch www.swissccareer.de zu. Sie erklären sich ausserdem damit einverstanden, von uns Informationen mit werbendem und informativem Inhalt zu erhalten.

Angebot und Dienstleistungen 
www.swissccareer.de bietet eine Plattform um Kandidaten und Unternehmen/Stellenvermittler zusammen zu führen. Die Nutzung von www.swissccareer.de ist für Kandidaten, die auf Stellensuche sind oder in Kontakt mit Unternehmen/Stellenvermittlern treten möchten, komplett kostenlos. Unternehmen können sich ebenfalls kostenfrei auf der Plattform registrieren und haben zusätzlich folgende kostenpflichtige Dienstleistungen zur Verfügung:

Publikation von Stellen-Anzeigen in den Kategorien

“Einzelinserat für 30 Tage“ (CHF 99.- einmalig zzgl. 8% MwSt.)

“Flatrate für 1 Monat“ (CHF 129.- einmalig zzgl. 8% MwSt.)

“Flatrate für 6 Monate“ (CHF 499.- einmalig zzgl. 8% MwSt.)

“Flatrate für 12 Monate“ (CHF 699.- einmalig zzgl. 8% MwSt.)

Bei einer vorzeitigen Löschung des Angebotes bleibt der Preis auf der Basis der vorab gebuchten Buchungsdauer bestehen, bei einer Verlängerung der Anzeige/Flatrates kommen selbige Kosten für die gewünschte Buchungsdauer wieder dazu. Eine automatische Verlängerung der Flatrate erfolgt niemals.

Zahlungskonditionen
Die auf www.swisscareer.de gebuchten Dienstleistungen werden per sofort fällig und in der Regel zum Monatsende in Rechnung gestellt. Der Betrag jeweiliger Flatrates wird monatlich in Rechnung gestellt. Aus Gründen des Umweltschutzes wird die Rechnung elektronisch versendet. Falls aufgrund buchhalterischen Reglements eine physische Rechnung benötigt wird, kann der Partner dies an buchhaltung@swisscareer.de melden und erhält selbstverständlich eine entsprechende Rechnung. Die Zahlungsfrist beträgt 30 Tage netto. Winterberg Recruiting behält sich vor, für allfällige Mehraufwände im Bezug auf Mahnungen eine entsprechende Mahngebühr in der Höhe von CHF 20.- (zzgl. 8% MwSt.) zu erheben.

Allgemeines
Diese Nutzungsbedingungen und die anderen auf www.swissccareer.de hinterlegten Bestimmungen stellen die gesamte Vereinbarung zwischen Winterberg Recruiting und den Nutzern des Portals dar und ersetzen alle vorherigen Vereinbarungen. Diese Vereinbarung unterliegt den gesetzlichen Grundlagen der Schweizerischen Eidgenossenschaft. Falls wir bestimmte Vorschriften nicht durchsetzen, verzichten wir damit nicht auf das Recht, dies zu einem späteren Zeitpunkt zu tun. Falls eine dieser Bestimmungen unwirksam sein sollte, behalten die anderen weiterhin ihre Wirksamkeit. Wir können die Rechte aus dieser Vereinbarung jederzeit abtreten. Sofern Siewww.swissccareer.de nicht mehr nutzen wollen und das Nutzungsverhältnis mit der Winterberg Recruiting kündigen möchten, muss dies schriftlich an info@swissccareer.de erfolgen. Sofern die Winterberg Recruiting das Nutzungsverhältnis mit Ihnen kündigt, erfolgt dies per Email an die durch den Nutzer angegebene E-Mail-Adresse. Wir können diese Vereinbarung jederzeit ändern. Sobald Sie eine Anzeige veröffentlichen, nachdem die Nutzungsbedingungen geändert wurden, stimmen Sie den geänderten Nutzungsbedingungen zu.

Für allfällige Rückfragen zu den Nutzungsbedingungen können Sie jederzeit unter info@swissccareer.de oder unter der Telefonnummer + 41 44 586 16 63 Kontakt mit uns aufnehmen.

Datenschutz

Google Analytics
Diese Website benutzt Google Analytics, einen Webanalysedienst der Google Inc. (Google) Google Analytics verwendet so genannte “Cookies“. Dies sind Textdateien, die auf Ihrem Computer gespeichert werden und die eine Analyse der Benutzung der Website durch Sie ermöglicht. Die durch den Cookie erzeugten Informationen über Ihre Benutzung von www.swissccareer.de (einschliesslich Ihrer IP-Adresse) wird an einen Server von Google in den USA übertragen und dort gespeichert. Google wird diese Informationen benutzen, um Ihre Nutzung der Website auszuwerten, um Reports über die Websiteaktivitäten für die Websitebetreiber zusammenzustellen und um weitere mit der Websitenutzung und der Internetnutzung verbundene Dienstleistungen zu erbringen. Auch wird Google diese Informationen gegebenenfalls an Dritte übertragen, sofern dies gesetzlich vorgeschrieben oder soweit Dritte diese Daten im Auftrag von Google verarbeiten. Google wird in keinem Fall Ihre IP-Adresse mit anderen Daten der Google in Verbindung bringen. Sie können die Installation der Cookies durch eine entsprechende Einstellung Ihrer Browser Software verhindern; wir weisen Sie jedoch darauf hin, dass Sie in diesem Fall gegebenenfalls nicht sämtliche Funktionen dieser Website vollumfänglich nutzen können. Durch die Nutzung dieser Website erklären Sie sich mit der Bearbeitung der über Sie erhobenen Daten durch Google in der zuvor beschriebenen Art und Weise und zu dem zuvor benannten Zweck einverstanden.

Datenschutzerklärung
Diese Datenschutzbestimmungen zeigen auf, wie wir mit Ihren personenbezogenen Daten umgehen. Wir erheben, verarbeiten und nutzen personenbezogene Daten, um unsere auf der Plattform www.swissccareer.de angebotenen Dienstleistungen zu erbringen und um deren rechtswidrige und missbräuchliche Nutzung zu verhindern und dagegen vorzugehen.

Datenerhebung
Alle Stellenanzeigen, welche auf www.swissccareer.de veröffentlich werden, sind öffentlich zugänglich. Kandidaten-Profile sind im passwortgeschützten Bereich der Website einsehbar.  Der Betreiber von www.studibuisiness.ch lehnt jegliche Haftung im Bezug auf die Nutzung von Dritt-Partnern (Inserenten) in diesem Zusammenhang ab. Kandidaten, welche ihr Profil aufwww.swissccareer.de veröffentlichen, müssen sich bewusst sein, dass deren Kontaktdaten durch Stellenvermittlungen und Unternehmen genutzt werden. Unsere Server und Service-Provider befinden sich in der Schweiz. Wenn Sie sich daher entscheiden, uns Ihre personenbezogenen Daten mitzuteilen, stimmen Sie der Übermittlung, Bearbeitung und Speicherung dieser Daten in der Schweiz zu. 
Wir erheben, bearbeiten und speichern folgende personenbezogenen Daten (nachfolgend ‚Personenbezogene Daten'):

  • Vorname, Name und Anschriften, E-Mail-Adresse, physische Kontaktinformationen und (je nach verwendetem Service) finanzielle Informationen sowie Fotos

  • Bildungs- und Laufbahn-Informationen

  • Anmeldedaten, Statistiken zu Seitenaufrufen, Verkehr zu und von www.swissccareer.de sowie Werbedaten (alle über Cookies – Sie können die Annahme von Cookies in Ihrem Browser deaktivieren, was zu Einschränkungen der Nutzbarkeit der Seite führen kann)

  • Weitere Daten, einschliesslich IP-Adressen der Benutzer und Standard-Internetprotokoll-Daten

Verwendung von Informationen auf www.swissccareer.de
Die Nutzer von www.swissccareer.de dürfen personenbezogene Daten aus StudiBusiness ausschliesslich dazu verwenden, um sich mit einem anderen Benutzer bezüglich einer bestimmten Anzeige in Verbindung zu setzen.

Personenbezogene Daten aus StudiBusiness dürfen keinesfalls genutzt werden, um Spam zu versenden oder ohne vorherige Zustimmung des jeweiligen Benutzers gesammelt werden.

Zugriff, Änderung und Löschung von personenbezogenen Daten
Wenden Sie sich bitte an die Kundenbetreuung, info@swissccareer.de, um sämtliche personenbezogenen Daten zu überprüen, die bei Winterberg Recruiting über Sie gespeichert sind und die nicht auf www.swissccareer.de angezeigt werden. Unter Umständen ist diese Auskunft kostenpflichtig, höchstens jedoch in Höhe der gesetzlich erlaubten Entgelte. Bitte korrigieren Sie falsche Daten. Wir löschen personenbezogene Daten, wenn wir sie nicht mehr benötigen und gesetzliche Aufbewahrungspflichten dem nicht entgegenstehen.
Im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften speichern wir personenbezogene Daten, um Streitigkeiten beizulegen, unsere Bestimmungen durchzusetzen und um zu verhindern, dass sich Personen, die wir von der Nutzung unserer Dienstleistungen ausgeschlossen haben, erneut beiwww.swissccareer.de anmelden oder registrieren.

Datensicherheit
Da es keine hundertprozentige Sicherheit gegen Datenklau gibt, können wir hierfür keine Garantie und Haftung übernehmen.

Einschränkungen / Verbote
Bitte beachten Sie, dass die folgenden Punkte untersagt sind:

  • gegen Gesetze und unsere Grundsätze bezüglich verbotener Inhalte zu verstossen

  • unehrlich oder irreführend zu handeln

  • die Rechte Dritter zu verletzen

  • Spam, Kettenbriefe oder Schneeballsysteme (inkl. Multi-Level-Marketing) zu verteilen oder zu bewerben

  • Viren oder andere Technologien zu versenden, die www.swissccareer.de oder die Interessen bzw. das Eigentum von Benutzern von www.swissccareer.de schädigen könnten

  • unsere Infrastruktur einer übermässigen Belastung auszusetzen oder auf andere Weise das problemlose Funktionieren von www.swissccareer.de zu stören

  • die Inhalte anderer Anzeigen zu kopieren, zu ändern oder zu verbreiten

  • Informationen, insbesondere E-Mail-Adressen, über andere Benutzer zu sammeln, ohne Einwilligung des jeweiligen Benutzers

  • Massnahmen zu umgehen, die dazu dienen, den Zugriff auf www.swissccareer.de zu verhindern oder einzuschränken

Es ist verboten, rechtswidrige Gegenstände oder Dienstleistungen zu inserieren / anzubieten. Dies gilt für die direkte Anpreisung sowie für Hinweise oder Links zu Web-Seiten, die verbotenen Inhalt / Dienstleistungen anbieten. Insbesondere nicht erlaubt sind folgende Gegenstände und Dienstleistungen:

  • Prostitution

  • Kinderpornographie oder Gegenstände die pornographisch oder 
    jugendgefährdend sind

  • Aufrufe zu Gewalttaten und Mord

  • Nationalsozialistische, Rassenhass verbreitende oder verfassungsfeindliche Propaganda sowie Gegenstände mit Symbolen verfassungsfeindlicher Organisationen

  • Waffen, Waffenzubehör und -teile sowie Munition, Softair-Waffen, Tränengas, Betäubungswaffen, Springmesser, Kampfsportwaffen

  • Illegale Drogen oder Drogenzubehör

  • Diebesgut

  • Einbruchswerkzeug

  • Falschgeld oder Briefmarken

  • Glücksspiele oder Wetten, Lotteriescheine und Wettbescheinigungen

  • Pyramidenspiele oder Multilevel Marketing

  • Ausweise, Finanzdaten oder sonstige personenbezogene Daten (in jeder Form, einschliesslich Mailinglisten)

  • Blut, Körperflüssigkeiten oder Organe

  • Beleidigende, diskriminierende oder anstössige Angebote oder Inhalte

  • Gefährliche (z.B. Sprengarbeiten) oder gewalttätige Aktivitäten

  • Feuerwerkskörper, pyrotechnische Gegenstände oder Explosivstoffe

  • Radioaktive, giftige oder andere explosive Stoffe oder gesundheitsgefährdende Chemikalien

  • Pestizide

  • Anstiftung zu Krawall und Landfriedensbruch

  • Aktien oder andere Wertpapiere 

  • Polizeimarken oder -uniformen sowie andere behördliche Ausweise und Uniformen

Die folgenden Gegenstände oder Aktivitäten verletzen gewerbliche Schutzrechte, Urheber- oder Leistungsschutzrechte und sind daher nicht zulässig:

  • Angebote zum Herunterladen von Medien

  • Nachgemachte oder gefälschte Markenprodukte

  • Ungenehmigte Kopien geschützter Werke oder Gegenstände, insbesondere Kopien von Kinofilmen oder Musik

  • Bootleg Aufnahmen

  • Hard- oder Software zum decodieren von gesicherten Medien

  • Missbrauch von Markennamen


 

Generelles zu den oben genannten Bestimmungen
Diese Bestimmungen können jederzeit von der Winterberg Recruiting aktualisiert werden. Die Aktualisierungen werden jeweils mit der Veröffentlichung auf www.swissccareer.de wirksam. Falls die Winterberg Recruiting oder mit uns verbundene Unternehmen mit einem anderen Unternehmen fusionieren bzw. von einem anderen Unternehmen übernommen werden, dürfen wir personenbezogene Daten mit diesem anderen Unternehmen gemeinsam verarbeiten und nutzen, wobei diese Bestimmungen ihre Gültigkeit behalten. Bei Fragen zu diesen Bestimmungen wenden Sie sich bitte an info@swissccareer.de

 

Salvatorische Klausel
Sollten einzelne Bestimmungen dieses Vertrages unwirksam oder undurchführbar sein oder nach Vertragsschluss unwirksam oder undurchführbar werden, bleibt davon die Wirksamkeit des Vertrages im Übrigen unberührt. An die Stelle der unwirksamen oder undurchführbaren Bestimmung soll diejenige wirksame und durchführbare Regelung treten, deren Wirkungen der wirtschaftlichen Zielsetzung am nächsten kommen, die die Vertragsparteien mit der unwirksamen bzw. undurchführbaren Bestimmung verfolgt haben. Die vorstehenden Bestimmungen gelten entsprechend für den Fall, dass sich der Vertrag als lückenhaft erweist.

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